بغداد، الأربعاء 16/11/2016

نظمت هيأة النزاهة وبمشاركة أكثر من 130 مُنتسباً من منتسبي وزاراتي العمل والشؤون الاجتماعيَّة والشباب والرياضة ورشتي عمل؛ لشرح بنود لائحة السلوك الوظيفيِّ رقم 1 لسنة 2016.
دائرة الوقاية في الهيأة أفصحت عن مضامين الورشتينِ اللتينِ حضرهما عددٌ من مسؤولي الوزارتين ومُمثِّـلين عن مكتبي المُفتِّـشين العامِّين فيهما، مُبيِّنة أنَّ الورشتين تطرقتا إلى التعريف بلائحة السلوك الوظيفيِّ وشرح مصطلحاتها ومراحل تطوُّر العمل بمدوَّناتها، فضلاً عن سندها القانونيِّ ومن تسري عليهم هذه اللائحة.
وسلَّطت الورشتان الضوء على التزامات مُوظَّفي الخدمة العامَّة وواجبات المُؤسَّسات الحكوميَّة التي حدَّدتها اللائحة المستندة إلى قانون هيأة النزاهة رقم 30 لسنة 2011، مُوضحتينِ آلية العمل بها وكيفية ملئها بالصورة الصحيحة وضرورة حفظها في الإضبارة الشخصيَّة للمُوظَّف المُكلَّف بالخدمة العامَّة.
ومن بين أهمِّ ما تناولته الورشتان الدور الفاعل لقواعد السلوك الوظيفيِّ في مكافحة وتعزيز ثقة المواطن بالدولة، والواجبات والمحظورات الواردة في قانون انضباط مُوظَّفي الدولة رقم 14 لسنة 1991 والقوانين ذات العلاقة.انتهى